Engenheiro de Projetos Junior

Posted: Thursday, 18 April 2024
Valid Thru: Saturday, 18 May 2024
Index Requested on: 04/18/2024 07:40:20
Indexed on: 04/18/2024 07:40:20

Location: Jurubatuba, SP, , BR

Industry: Advertising and Public Relations
Occupational Category: 25-2022.00 - Education, Training, and Library Occupations
Type of Employment: FULL_TIME

Greif Packaging LLC is hiring!

Description:

Greif offers a great working environment and the opportunity to make an immediate impact at a company where your ideas are always welcome.

Job Requisition #:

027248 Engenheiro de Projetos Junior (Open)

Job Description:

DESCRIÇÃO SUMÁRIA:

Criar e gerenciar especificações/escopos/cronogramas/desenhos/controle de investimentos, com o objetivo de possibilitar a aquisição, melhorias e reformas de instalações, equipamentos e ferramentas em todas as unidades do Brasil.

Realizando reuniões presenciais ou remotas com clientes internos, externos ou fornecedores, para alinhamento e gerenciamento das atividades, características e necessidades para implementação de um projeto.

DESCRIÇÃO DE ATIVIDADES:

  • Elaborar escopos de trabalho (projetos internos e externos) via Autocad, Word e Excel, MS Project para detalhar as premissas, entradas, orçamentos, dos projetos;
  • Coordenar equipes de trabalho (equipes internas e externas), por meio de metodologias de gestão de projetos;
  • Desenvolver projetos de melhoria de processos ou infraestrutura, avaliar ferramentas e equipamentos utilizados na produção, buscando melhoria de desempenho, redução de custos, e/ou eliminação de problemas de qualidade;
  • Garantir atendimentos as tarefas programadas no Sprint utilizando o método SCRUM, bem como a satisfação de clientes e atendimento ao Help Tech com porcentagens superiores a 90%;
  • Orçar e requerer reformas, manutenções e aquisições de itens em geral, para prosseguir com o desenvolvimento de novos projetos;
  • Fornecer suporte técnico às áreas de Operação, Manutenção e Segurança, para projetos destinados à essas áreas que envolvam alguma análise de Engenharia / Desenho Técnico / Escopo;
  • Controlar o CAPEX (dinheiro investido) dos Projetos, para acompanhar os lançamentos e controlar a verba disponível para as futuras aquisições, para cumprir com o budget aprovado sem ultrapassá-lo;
  • Acompanhar transferências, aquisições e montagens de máquinas, especificando, realizando o acompanhamento da fabricação e testes para liberação de máquinas e equipamentos, para garantir que os equipamentos funcionem de forma adequada;
  • Elaborar os budgets de investimentos (máquinas, equipamentos, soluções, homologações), realizando reuniões e estudos para obter as informações necessárias que servirão de subsídio para ações futuras do negócio;
  • Desenvolver e aprimorar juntamente com os fornecedores, os sistemas de automação e melhorias de software;
  • Desenvolver e aprimorar juntamente com os fornecedores, os sistemas elétricos, pneumáticos e hidráulicos de nossas unidades fabris de tambores de aço e embalagens plásticas;
  • Verificar status das execuções dos projetos em andamento, acompanhando as tarefas realizadas pela engenharia, pelas plantas e fornecedores envolvidos no projeto, para garantir o cumprimento dos prazos e custos planejados;
  • Especificar e adquirir novas máquinas, equipamentos e materiais, realizando o detalhamento técnico, orçamentos e aquisições em busca de aumentar a capacidade de produção, melhorar o desempenho e reduzir custos;
  • Elaborar desenhos técnicos em CAD (layout, desenho de produtos, etc.), para identificar novas peças de novos projetos, peças de reposição para manutenção, atender as solicitações dos clientes, atualizar desenhos de produtos e insumos;
  • Liderar os projetos Kaizen de curta duração de forma a auxiliar na melhoria contínua da CIA (redução de custos, aumento de OEE, redução de SKU, etc.)
  • Realizar estudos técnicos de viabilidade de negócios através de cálculos, análises de layout, análises de custos de matéria prima e insumos, consumo de energia elétrica, eficiência, para obter todas as informações pertinentes a um determinado processo e verificar a viabilidade do mesmo;
  • Elaborar apresentações técnicas para cliente interno e externo, utilizando o Power Point;
  • Atender a chamados de assistência técnica via sistema helptech ou outro sistema de gestão da engenharia, verificando e priorizando os atendimentos de acordo com os impactos causados pela situação em questão, para evitar problemas em outras áreas que impactem nos trabalhos da Engenharia;
  • Visitar outras plantas para desenvolver projetos de melhoria e desenvolver novos produtos, realizando atendimento in loco em casos em que não é possível dar assistência remota, para garantir a assistência da engenharia para todas as plantas;
  • Realizar avaliação dimensional dos produtos, estudos de capabilidade do processo, testes de resistência mecânica, espessuras, para avaliar o desempenho do produto em relação ao especificado no projeto;
  • Realizar tryouts de ferramentas ou equipamentos a fim de validar o processo de fabricação;
  • Ajustar moldes e periféricos na ferramentaria, após análise dimensional, para verificar e ajustar as cotas que estiverem fora do especificado no projeto;
  • Manter As-built atualizado (desenvolver desenhos ou esquema elétrico) manter atualizado em arquivo de cada máquina.

IDIOMAS:

  • Inglês básico
  • Espanhol básico

ESCOLARIDADE:

Formação Superior Completo em Engenharia Elétrica, Engenharia de Controle e Automação, Engenharia Mecatrônica, Engenharia de Produção, Engenharia de Materiais, Engenharia Física, Engenharia Mecânica ou Engenharia Química.

DESEJÁVEL:

  • Pacote Office Avançado;
  • MS Project básico
  • AutoCad. básico
  • Solid Works básico
  • Gestão de projetos baseado na metodologia do PM BOOK
  • Programação de CLP Básica
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EEO Statement:

https: //www.greif.com/wp-content/uploads/2023/04/HR-101-Equal-Employment-Opportunity-Policy-English.pdf

We offer a competitive salary, excellent benefits and opportunity for growth. Greif, Inc. is an equal opportunity employer. We will not discriminate against any applicant or employee on the basis of sexual orientation, gender identity, race, gender, religion, age, national origin, color, disability, or veteran status. EOE/Minority/Female/Disabled/Veteran. For more information read Greif’s Equal Opportunity Policy.

Responsibilities:

Please review the job description.

Educational requirements:

  • high school

Desired Skills:

Please see the job description for required or recommended skills.

Benefits:

Please see the job description for benefits.

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