GESUCHT IN BONN, AB 01. OKTOBER 2025 FÜR 18 MONATE MIT DEM ZIEL DER ÜBERNAHME NACH PROGRAMMENDE

TRAINEE BUSINESS DEVELOPMENT & STRATEGY NATIONAL - PRODUKTENTWICKLUNG IM IDENTITÄTSMANAGEMENT (M/W/D)

Die Abteilung Identitätsmanagement gehört zum P& P Bereich und verantwortet das POSTIDENT-Portfolio mit innovativen und digitalen Verfahren zur verlässlichen Identifikation von Personen, wie VideoIdent, AutoIdent, eID und Identifikation in den Filialen der Deutschen Post. Wir unterstützen damit beispielsweise Banken bei der Identitätsprüfung im Rahmen der Eröffnung von Bankkonten. Als Team übernehmen wir die End-to-End-Verantwortung für das gesamte Portfolio, akquirieren und betreuen Geschäftskunden, insbesondere im Finanzdienstleistungssektor und treiben die agile Weiterentwicklung unserer Verfahren voran. Zudem stellen wir den reibungslosen Betrieb, das Qualitäts- und Fraud-Management sowie die Compliance sicher.

Deine Aufgaben

• Business Development: Identifikation und Erschließung neuer Geschäftsfelder
• Agile Produktentwicklung: Unterstützung der Product Owner bei der Weiterentwicklung unserer Verfahren
• Qualitätssicherung: Sicherstellung der Qualität und Sicherheit unserer Prozesse hinsichtlich Fraud, Kundenzufriedenheit und Conversion
• Projektmanagement: Mitarbeit an spannenden Projekten und Initiativen zur Weiterentwicklung unseres Portfolios

Dein Profil als Trainee

• Mindestens erfolgreicher Bachelorabschluss in Informatik, Wirtschaft oder Business Development vor dem 1. Oktober 2025
• Erste Praxiserfahrung (bis zu 3 Jahren) in einem Unternehmen, im Bereich Geschäftsentwicklung, IT/Softwareentwicklung oder Analytics, bspw. durch Praktika
• Fließende Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse
• Hohe Affinität zu IT Themen und digitalen Lösungen
• Kreativer Teamplayer mit starken Kommunikationsfähigkeiten
• Hohe Kundenorientierung und Problemlösungskompetenz

Deine Vorteile

• Individuelle Karriereentwicklung: Nach einer zentralen Einführungswoche lernst Du die Welt der Logistik in drei individuellen Programmphasen im Inland kennen.
• Training und Betreuung: Durch integrierte Trainings, persönliche Betreuung und regelmäßiges Feedback unterstützen wir Dich in Deiner individuellen Karriereentwicklung.
• Netzwerk: Aufbau eines wertvollen Netzwerks innerhalb eines weltweit führenden Post- und Logistikdienstleisters.
• Vielfältige Möglichkeiten: Arbeite an abwechslungsreichen und herausfordernden Projekten, die Deine berufliche Entwicklung fördern.

Dein Kontakt
Fragen beantwortet Dir gerne Frau Steffi Koch, GROW Recruiting, grow@dhl.com.

Du siehst in diesen vielseitigen und spannenden Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewirb Dich jetzt online unter careers.dhl.com/eu/de/grow für den Fachbereich Business Development & Strategy national mit Deinen vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis von Schule und Studium sowie relevante Arbeitszeugnisse). Dort findest Du zudem weitere Detailinformationen zum Bewerbungs- und Programmablauf sowie zu den aktuellen Einsatzbereichen.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.

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