At Johnson & Johnson, we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity. Learn more at https: //www.jnj.com

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Zum nächstmöglichen Eintrittstermin suchen wir für unseren Standort Neuss eine/n Praktikanten/in (m/w/d) im Bereich HTA.

Bei uns arbeiten Sie aktiv in einem cross-funktionalen Team aus HTA/Market Access, Pricing und Statistik an Projekten zur Nutzenbewertung von Arzneimitteln.

Das bringen Sie mit:

· Sie haben ein Masterstudium für Health Care Management, Gesundheitsökonomie, Medizin Management oder eines vergleichbaren Studiengangs abgeschlossen.

· Sie kennen das deutsche Gesundheitssystem und das Regulierungssystem des deutschen Arzneimittelmarktes (AMNOG).

· Sie haben Interesse, erste praktische Erfahrungen mit Nutzenbewertung, Dossiers und systematischen Literaturrecherchen zu sammeln.

· Sie haben ein hohes Maß an Eigeninitiative und arbeiten gerne in cross-funktionalen Teams.

· Sie haben IT-Kenntnisse, vor allem mit MS Office/Office 365 und SPSS.

· Sie sprechen englisch.

Das gibt’s von uns:

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter liegen uns am Herzen. Wir tun alles, damit Sie Ihr volles Potenzial bei uns entfalten können.

Wenn Sie bei uns arbeiten, haben Sie jede Menge Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln - auch bei unserem Mutterkonzern Johnson & Johnson, im In- und Ausland und in anderen Sektoren des Unternehmens. Wir arbeiten Sie gründlich ein und investieren nachhaltig in Ihre Weiterbildung und Qualifizierung. Wir bieten ein attraktives Gehalt und überdurchschnittliche Sozialleistungen.

Wir sind sehr stolz auf unsere offene, wertschätzende Unternehmenskultur und legen Wert auf eine gesunde Balance zwischen Arbeit, Familie und Freizeit. Flexible Arbeitszeitmodelle wie Teilzeit, Gleitzeit und mobiles Arbeiten passen sich Ihrem Leben an. Wir haben eine eigene Kindertagesstätte, in der die Kinder unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bestens betreut und gefördert werden. Für Ihr seelisches und körperliches Wohl sorgt unser Gesundheitsprogramm proaktiv und unser unternehmenseigenes Fitnesscenter.

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