Werden Sie Teil unseres Teams als Teamleiter (m/w/d) im Prüffeld für Dialysegeräte!

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in Bereich Elektronik sowie erste Führungserfahrung und möchten Verantwortung in einem technisch anspruchsvollen Umfeld übernehmen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Teamleiter (m/w/d) im Prüffeld übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Leitung eines engagierten Teams, das unsere hochwertigen Dialysegeräte in Betrieb nimmt und prüft – in einem innovativen und streng regulierten Umfeld der Medizintechnik.

Ihre Aufgabe

• Sie übernehmen operative Tätigkeiten in der Abteilung Product Family Hämodialyse wie z.B. Montage-/Prüftätigkeiten, Koordination von Ersatzteilen und Leergut und das Organisieren von Besprechungen und Schulungen

• In Ihrer Verantwortung liegt ebenfalls die fachliche Führung eines Teams (gemäß Organigramm) mit folgender Weisungsbefugnis:

  • Tägliche Einsatzplanung zur Erreichung der Tagesziele im Team

  • Fachliche Gespräche zu Arbeitsinhalten

• Sie gewährleisten, dass die Teamleistungen in Bezug auf die relevanten Leistungskennzahlen (KPIs) erfüllt werden

• Zudem agieren Sie als erster Ansprechpartner im Team

• Als Single point of contact stelle Sie den benötigten Informationsfluss zwischen allen Beteiligten sicher (z.B. Ansprechpartner für Ausfallsteilerunde)

• Zu Ihren Aufgaben zählt auch, aktiv an Verbesserungen mitzuarbeiten und eigenständig kleine Optimierungen einzuführen

• Nicht zuletzt liefern Sie Input für das Shopfloormanagement

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Geräte und Systeme, Kommunikationselektroniker, Radio- und Fernsehtechniker oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektronik

• Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im operativen Fertigungsumfeld

• Erste Führungserfahrung wünschenswert

• Führungskompetenz sowie die Fähigkeit sich in ein bestehendes Team zu integrieren

• Leistungswille/-bereitschaft und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein

• Effektive Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit Konflikte konstruktiv zu lösen

• Grundkenntnisse in Lean/5S

• Umfassende IT-Kenntnisse, idealerweise Erfahrung mit dem CAQ-System

• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb notwendig

Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet.

Bitte reichen Sie neben Ihrem Lebenslauf auch ein Anschreiben, Zeugnisse und Zertifikate ein, um Ihre Bewerbung abzuschließen.

Wir freuen uns, wenn Sie in Ihrer Bewerbung auch Ihre Gehaltsvorstellung als Jahresbruttogehalt angeben.

Sollten Sie eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung angeben, bitten wir Sie, einen entsprechenden Nachweis beizufügen.