CDD 8 mois - Chef de Projet Data Référentiel (PIM/MDM) H/F

Posted: Sunday, 08 December 2024
Valid Thru: Tuesday, 07 January 2025
Index Requested on: 12/08/2024 07:26:52
Indexed on: 12/08/2024 07:26:52

Location: PARIS, 75, 75000, FR

Industry: Advertising and Public Relations
Occupational Category: 13-0000.00 - Business and Financial Operations
Type of Employment: FULL_TIME

Hermes is hiring!

Description:

L'équipe E-Retail Hermès est à la recherche de son/sa Chef de Projet Data Référentiel pour gérer l'ensemble de la donnée référentielle du site Hermès.com.

Vous êtes passionné.e par la data, rigoureux.se organisé.e et motivé.e: rejoignez-nous !

Partagez une aventure humaine au cœur de l'équipe hermes.com
Hermès offre aujourd'hui une plateforme e-commerce dans 34 sites et propose ainsi à ses clients un parcours de vente omnicanal. Pilotée de manière agile, cette plateforme s'inscrit dans un programme stratégique et international. Les métiers du digital, chez Hermès, s'articulent autour de cinq pôles dynamiques étroitement interconnectés: l'e-commerce, l'e-retail & CRC, la création, la technique et la data performance. Comme un artisan fabrique un sac de A à Z, les équipes digitales interviennent de la réflexion stratégique à la mise en production des projets.

Rejoindre Hermès Digital, c'est participer à un projet unique, intégré et 100% agile dans un contexte de forte croissance et de déploiement international. C'est évoluer dans un environnement qui réunit les langages, les technologies, les infrastructures, les outils et les méthodes les plus performants du marché.

Contexte
Au sein de l'entité Hermès Digital Ventes et Services et de la Direction E-Retail & CRC, vous serez rattaché au Responsable du Référentiel Produits. La Direction E-Retail & CRC comporte 3 pôles: Offre Produits & Catalogue, Web Contribution et un nouveau pôle CRC (Centre de Relation Clients).

Votre rôle sera d'accompagner et de développer l'activité référentielle du catalogue hermes.com. Vous serez l'interlocuteur opérationnel privilégié(e) sur l'ensemble des demandes liées à la donnée et aux outils (PIM, MDM, etc) et participerez ainsi à la gestion du référentiel produit digital - transverse sur tous les métiers de la maison. Vous serez rattaché(e) à la responsable référentiel produit.

Ce poste est à pouvoir dans le cadre d'une mission de 8 mois.

Assurer la qualité des données

  • Maintenir le référentiel digital PIM dans niveau de qualité optimal pour tout le catalogue e-commerce en transverse métiers (produits commercialisés, non commercialisés, archives) du point de vue de la donnée et de la modélisation des produits, des tables de mapping (traitement des couleurs, traitement des matières etc)


  • Assurer les actions de maintenance dans le référentiel ecommerce pour tous les produits figurant dans la base: migrations de données, intégration de données, actions correctives sur le référentiel, changement de modélisation, etc en respectant les contraintes de l'activité digitale.


  • Participer à l'enrichissement du catalogue ecommerce en implémentant la donnée et en travaillant en lien avec les équipes digitales WebC et le pôle texte.


  • Monitorer la bonne réalisation des actions dans les flux et les outils e-commerce: remonter et traiter les bugs lorsque c'est nécessaire.


  • Suivre et tenir à jour le backlog sur les demandes liées à la donnée ainsi que leurs résolutions.

Être le/la référent(e) de l'équipe e-retail sur l'ensemble des sujets liés à la donnée référentielle

  • Travailler en synergie avec les équipes opérationnelles digitales (équipe texte, offre produit, etc..) pour recueillir leurs besoins et y apporter des solutions concrètes. Par exemple, paramétrage d'export MDM, mise à disposition de la donnée référentielle etc


  • Travailler en synergie avec les équipes techniques référentielles, notamment lorsque les sujets touchent aux flux/à la donnée pour le run et les améliorations. Par exemple: travaux de migration de données, remontée de besoin d'amélioration dans les flux digitaux etc


  • Être le référent/data owner MDM opérationnel pour les équipes digitales.


Contribuer au développement d'une culture référentielle: en étroite collaboration avec le responsable référentiel produit

  • Être porte-parole pour tous les sujets relatifs à la donnée au sein des équipes opérationnelles en lien avec la communauté Data Manager.


  • Ancrer les bonnes pratiques de l'usage de la donnée chez les équipes opérationnelle: être support des demandes, insuffler les bonnes pratiques de l'usage de la donnée


  • Création des supports et de la documentation à destination des équipes opérationnelles.


  • Participation aux comités données transverses au digital: préparation des réunions, animation.


  • Travailler au recueil des besoins des équipes opérationnelles digitales et en assurer le suivi.


Profil recherché:
  • Un minimum de 5 ans d'expériences dans la gestion des données


  • Connaissances de la culture et des outils e-commerce: PIM, MDM


  • Maîtrise d'excel


  • Vernis technique: expérience dans la modélisation des données, capacité à appréhender les flux de données.


  • Rigueur, excellente méthodologie de travail (priorisation des sujets, mise en place de plan d'action, de phases de tests, etc)


  • Qualités de leadership (capacité à porter des problématiques, à embarquer les différentes populations digitales sur des projets)


  • Faire preuve de pédagogie et d'un très bon niveau de communication orale et écrite.


  • Anglais écrit et oral
Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 20 000 collaborateurs dans le monde. Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable. L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception. Quinze métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans plus de 300 magasins dans le monde.

Responsibilities:

Please review the job description.

Educational requirements:

  • high school

Desired Skills:

Please see the job description for required or recommended skills.

Benefits:

Please see the job description for benefits.

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