La direction commerciale de l'entité Global Application Center de Schneider Electric est en charge d'importants projets internationaux clés en main pour différentes activités (Marine, Nucléaire, Défense, SubSea).

Votre rôle:

Rattaché au Directeur Navy & Defense (Jérôme) à Grenoble et au sein d'une équipe de 15 Chefs de projets et Tenders, vous coordonnez des projets complexes en distribution électrique et en automatisme pour des clients internationaux.

Vos principales missions:

• Comprendre, analyser les contrats, les besoins de services pour les clients complexes, consolider les informations techniques et financières sur des sujets multi technologiques
• Être garant du respect des engagements des contrats, des plannings, des ressources et des engagements budgétaires définis dans le plan de gestion de projet services
• Coordonner une équipe pluridisciplinaire pour exécuter les solutions définies dans les contrats clients
• Gérer les livrables des contrats avec un haut niveau de qualité
• Négocier avec les clients pour garantir les engagements, délais, marges attendues, mitigation des risques et améliorer les performances des contrats
• Optimiser les coøts des différentes parties prenantes internes et externes
• Être garant des objectifs principaux tels que la satisfaction client, la profitabilité, les règles contractuelles groupe, le respect des processus et des reportings, la confidentialité, la sécurité et la sensibilité à la culture de la sureté nucléaire
• Encadrer de manière fonctionnelle 4 à 6 personnes par projet

Votre profil:

• Bac+5 de type Ecole d'Ingénieur ou équivalent en distribution électrique ou en automatisme
• 10 ans d'expérience en gestion de projet dans les domaines de la distribution électrique, l'automatisme et le digital

Vos compétences:

• Connaissances de l'environnement Navy/Défense et des activités de services appréciées (normes, qualifications, système de management, confidentialité, sécurité)
• A l'aise dans la gestion des contrats, des risques, des opportunités, des solutions complexes et dans la relation client
• Bon sens relationnel, leadership, dynamisme, bonne communication, autonomie, rigueur et capacités d'analyse
• Anglais courant

Des déplacements réguliers sont à prévoir à l'international (de quelques jours à quelques semaines).

Nous savons que les compétences se manifestent de nombreuses façons et peuvent être basées sur votre expérience de vie. Si vous ne répondez pas nécessairement à toutes les exigences énumérées, nous vous encourageons tout de même à postuler.

Nous vous offrons:

Notre offre comprend une rémunération attractive et va bien au-delà.

Si vous rejoignez Schneider Electric voici une idée de tout ce que nous pouvons vous offrir pour vivre la meilleure expérience possible:

• Un salaire compétitif, un bonus individuel ainsi que des primes d'intéressement et de participation récompensant les efforts de chacun
• Un panel d'avantages sociaux qui facilitent la vie: des CSE aux catalogues riches, une mutuelle qui répond à tous les besoins, des plans d'épargne et retraites abondés, un programme d'actionnariat avantageux
• Le développement professionnel par la formation, la mobilité et promotion interne (locale et internationale), le partage de compétences, etc.
• Un parcours d'intégration dès votre premier jour pour vous donner les clés de la réussite chez Schneider Electric au sein d'une culture favorisant diversité, épanouissement professionnel et inclusion
• Un équilibre vie privée / vie professionnelle grâce à notre politique de télétravail (jusqu'à 48% du temps télétravaillable, équipement inclus), l'accompagnement de la parentalité, les crèches inter-entreprises...

Pourquoi nous?

Schneider Electric est la référence en matière de transformation numérique de la gestion de l'énergie et de l'automatisation. Nos technologies permettent au monde d'utiliser l'énergie de manière søre, efficace et durable. Nous nous efforçons de promouvoir une économie mondiale à la fois viable sur le plan écologique et hautement productive.

34 milliards d'euros de chiffre d'affaires global

128 000+ employés dans plus de 100 pays

45 % du chiffre d'affaires de l'IoT

5 % du chiffre d'affaires consacré à la R& D

Vous devez soumettre une demande en ligne pour que votre profil soit pris en considération pour un poste chez nous. Ce poste sera visible jusqu'à ce qu'il soit pourvu.

Schneider Electric a pour politique de fournir des possibilités d'emploi et d'avancement égales dans les domaines du recrutement, de l'embauche, de la formation, du transfert et de la promotion de toutes les personnes qualifiées, quelle que soit leur race, religion, couleur, sexe, handicap, origine nationale, ascendance, âge, statut militaire, orientation sexuelle, état matrimonial ou toute autre caractéristique ou conduite légalement protégée. Agences concernées: Schneider Electric n'accepte pas de curriculum vitæ soumis de façon spontanée et ne sera pas responsable des frais occasionnés par de tels envois.