Hvorfor DHL?

Hos DHL er mennesker vår viktigste ressurs, og teknologi er en sentral verdidriver. Du blir en del av et globalt konsern med sterke ambisjoner innen digitalisering, innovasjon og bærekraft – og med reell mulighet til å påvirke både lokalt og globalt.

Rollen – formål og ansvar

Som Country IT Director / CIO har du det helhetlige ansvaret for å definere, drive og gjennomføre IT‑ og digitalstrategien på landnivå, fullt integrert med forretningsstrategien, Group guidelines og globale IT‑standarder.

Du sikrer at teknologi:

• forbedrer lønnsomhet, produktivitet og operasjonell kvalitet
• styrker kundeopplevelse og konkurransekraft
• muliggjør sikre, effektive og skalerbare forretningsprosesser

Rollen er en sentral del av ledergruppen og fungerer som en betrodd strategisk rådgiver for virksomheten.

Dine viktigste ansvarsområder

Strategi og verdiskaping:

• Eie og videreutvikle landets IT‑ og digitalstrategi, i tett samspill med overordnet forretningsstrategi
• Identifisere, strukturere og prioritere teknologi‑ og digitale initiativer med tydelig forretningsverdi
• Oversette forretningsbehov til verdidrevne roadmaps, i tråd med globale løsninger
• Utvikle og følge opp business case, gevinstrealisering og ROI

Leveranse, styring og governance:

• Planlegge, godkjenne og styre større IT‑ og digitalprosjekter, inkludert integrasjoner og strategiske initiativer
• Sikre leveranse innen tid, kost og kvalitet – med maksimal forretningsimpact
• Etablere effektiv IT‑governance for risikostyring, compliance og smidighet
• Koordinere leveranse og prioriteringer med regional og global IT og PMO

Økonomi og leverandørstyring:

• Utarbeide, forvalte og optimalisere IT‑budsjett med sterk kostnadsdisiplin
• Styre og videreutvikle relasjoner med leverandører og partnere
• Forhandle avtaler som sikrer kvalitet, fleksibilitet og kostnadseffektivitet

Ledelse og organisasjonsutvikling:

• Lede og utvikle IT‑organisasjonen på landnivå
• Sikre riktig struktur, kompetanse og lederkapasitet for nåværende og fremtidige behov
• Bygge en kultur preget av eierskap, ansvarlighet og kontinuerlig forbedring
• Etablere best‑in‑class IT‑operasjoner og digitale arbeidsformer

Hvem ser vi etter?

Du er en forretningsorientert teknologileder som skaper tillit, setter tydelig retning og leverer målbare resultater. Du tenker helhetlig, handler langsiktig og bruker teknologi som en strategisk verdidriver.

Kompetanse og ferdigheter:

• Forretningsstrategi og business case‑utvikling
• IT‑ og digitalstrategi, teknologi‑roadmapping
• Digital transformasjon og automatisering
• Portefølje‑, program‑ og prosjektledelse
• IT governance, ITIL og risikostyring
• Leverandør‑ og kommersiell styring
• Stakeholder management og påvirkning på toppledernivå
• Tydelig kommunikasjon, storytelling og presentasjon
• Sterk personal‑ og lederutvikling

Utdanning og erfaring:

• Mastergrad innen IT, teknologi, business – eller tilsvarende erfaring
• Minimum 10 års relevant erfaring, herunder senior IT-lederansvar, dokumentert leveranse av IT-drevet forretningsendring og verdiskaping, samt erfaring fra komplekse miljøer med høyt volum.
  

Klar for å skape forskjell?

Dette er en unik mulighet til å ta en toneangivende lederrolle i et globalt selskap, hvor teknologi, mennesker og virksomhet møtes. Hos DHL får du påvirkningskraft, ansvar og muligheten til å gjøre en reell forskjell – hver eneste dag.

Hvis dette er en stilling som er midt i blinken for deg, ikke nøl med å sende inn søknaden din så snart som mulig – vi behandler søknader fortløpende og senest innen 20. mai 2026.

Har du spørsmål til stillingen kan du kontakte vår Administrerende direktør Terje Aarbog på e-post terje.aarbog@dhl.com.