Siamo alla ricerca di Field Services Safety Specialist .

What will you do?

Raccolta ed elaborazione dei documenti necessari all'accesso "on site":

• Recepimento delle clausole contrattuali riguardanti la documentazione di sicurezza;
• Redazione delle autocertificazioni richieste a contratto, previa confronto con ufficio Contratti e/o ufficio Legale in caso di clausole sbilanciate a sfavore di Schneider Electric;
• Interfacciamento con gli altri uffici interni (HR, Contrattualistica, Gestione commessa) per il recupero di informazioni specifiche necessarie allo scopo;
• Redazione del Documento di Valutazione dei Rischi specifici e/o del Piano Operativo di sicurezza, sulla base degli elementi risultanti dall'offerta, dall'ordine e dalla documentazione di sicurezza ricevuta dai Clienti;
• Raccolta dei documenti dei subfornitori;
• Verifica di congruenza dei Piani di Sicurezza dei fornitori.

Raccolta ed elaborazione dei documenti preliminari all'ordine:

• Redazione di documenti di sicurezza per le offerte richiesti da ufficio Contratti
• Redazioni di documenti di sicurezza per gare d'appalto richiesti da ufficio Contratti
• Redazioni di documenti di sicurezza per la qualifica aziendale c/o i Clienti

Raccolta dei documenti aziendali e personali

• Controllo della documentazione aziendale, come:
• CCIAA - DURC - DURF - RCT/RCO - F24 - Ecc.
• Controllo di adeguatezza della documentazione dei tecnici Schneider coinvolti nei lavori, come:
• Idoneità sanitaria - Formazione di legge in materia di salute e sicurezza - Formazioni specifiche - Qualifiche tecniche - Consegna DPI - Documenti personali - Casellari giudiziali - ecc.

Dialogo con il Cliente - Il Safety Specialist:

• Contatta direttamente il cliente per chiarimenti o deroghe sui documenti;
• Partecipa alle riunioni di coordinamento della sicurezza indette dai CSE, sia in presenza che online;
• Provvede alla trasmissione dei documenti di sicurezza, che può avvenire:
• Tramite email
• Tramite PEC
• Tramite trasmissione cartacea (in caso di cantieri)
• Tramite portale Web

What skills and capabilities will make you successful?

• Laurea nel settore o esperienza, anche breve, nel ruolo.
• Meticolosità nei dettagli per garantire l'accuratezza dei dati inseriti;
• Capacità di comunicare efficacemente con l'organizzazione Service ed i clienti interni ed esterni;
• Capacità di gestione del lavoro sotto stress;
• Capacità organizzativa;
• Propensione al lavoro di squadra;
• Conoscenza della lingua inglese.

What's in it for you?

• Contratto a tempo indeterminato;
• Flessibilità sul lavoro;
• Mensa aziendale
• Lavoro entusiasmante in un'azienda internazionale, con opportunità di guidare e contribuire a diversi progetti collaborando con team interregionali;
• Formazione speciale personalizzata in base alle esigenze e agli obiettivi di carriera;
• Opportunità di sviluppo basata su chiari percorsi di carriera, per crescere attraverso l'esperienza e l'esposizione;
• Un ambiente in cui i dipendenti hanno pari opportunità di raggiungere il loro massimo potenziale, a seconda delle prestazioni e delle aspirazioni personali;
• Programma di congedo familiare globale;
• Piani di partecipazione azionaria;
• Programmi di welfare che possono essere estesi alla vostra famiglia;
• Assicurazione sanitaria e assicurazione contro gli infortuni professionali/extraprofessionali.

Let us learn about you! Apply today.

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Looking to make an IMPACT with your career?

When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values - Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork - starts with us.

IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world.

We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one.

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150 000+ employees in 100+ countries
#1 on the Global 100 World's most sustainable corporations

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Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to everyone, everywhere, and ensuring all employees feel uniquely valued and safe to contribute their best. We mirror the diversity of the communities in which we operate, and 'inclusion' is one of our core values. We believe our differences make us stronger as a company and as individuals and we are committed to championing inclusivity in everything we do.

At Schneider Electric, we uphold the highest standards of ethics and compliance, and we believe that trust is a foundational value. Our Trust Charter is our Code of Conduct and demonstrates our commitment to ethics, safety, sustainability, quality and cybersecurity, underpinning every aspect of our business and our willingness to behave and respond respectfully and in good faith to all our stakeholders. You can find out more about our Trust Charter here

Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct.